著書「自爆営業」のお知らせ

●宣伝　「自爆営業」の出版

　５月７日にポプラ新書から「自爆営業」という本を出版します。
　もちろん、その詳細をここで書くことは許されませんが、これから小出しで概要だけはお伝えしたいと思います。


●自爆営業が原因の自殺か
　　
　自爆営業と言えば、やはり日本郵便で行われている、年賀状などの金券ショップへの持ち込みが知られているところですが、これだけが原因とは限定されないとはいえ、とてもショッキングな事件がありました。

　2010年12月8日。さいたま新都心郵便局の4階から一人の男性社員が飛び降り自殺しました。遺書はありません。男性はその１週間前の１２月１日、精神科を受診していました。
　それまでも３度、うつ状態を発症していて、そのたびに１か月単位の休職をしていました。だが、１２月１日の４度目の受診で医師は休職を勧めたものの、男性は今度は休職しませんでした。というのは、１１月１日から年賀状販売が始まり、社員には販売ノルマが課せられ、さらに、１２月からはお歳暮の配達が始まり、忙しさのピークは１２月１０日頃にやってくるというのに、男性の職場では１１月の時点で二人が退職していたからです。
　
　ここで自分が辞めるわけにはいかないと男性は医師の忠告に敢えて従わなかったのです。

　しかし、何の前触れもなく、男性は１２月８日の朝に自らの命を絶ちました。

　遺族が男性社員の死を不審に思ったのは、以下のことがあったからです。
　死後２週間ほどしてから、男性社員の死亡に関する書類作成のために、上司が遺族にこう告げましたーー「この書類には、『労災である』と『労災ではない』との項目がありますが、『労災ではない』にマルをしてください」

　その頃は何も考える余裕のなかったお連れ合いは言われるままに、それに従ったのですが、時間が経つほどにその対応に不審を抱きます。
　異動するまでは健康だったのに、さいたま新都心郵便局に移動してから毎日の長時間サービス残業とパワハラに３度もうつ状態になったこと、ノルマ達成のために自宅に山と積まれていた買い取った年賀状、抗うつ剤を服薬しながら勤務していた男性社員は毎年移動願いを出していたのに認められなかったこと…。

　こんなこともありました。生前、違う社員が男性社員のIDを使い端末を操作。その時ミスがあり、それを男性社員のミスと誤解した上司が男性社員を呼び出したとき、そのミスを注意するのではなく、いきなり怒鳴ったのですーー「年賀状は何枚売ったんだ!!」

　昨年１２月、遺族は男性社員の死は会社の労務管理の責任であるとして損害賠償を求める裁判を起こしました。すでに２回の公判が行われていますが、今後争点になるのは、男性社員がいったい何千枚の年賀状やかもめーる、ふるさと小包便などにノルマを課せられているかです。

　こんなことも「自爆営業」には書いてみました。詳細は是非ともお買い求めの上お読みください。
　本の予約はAmazonで受付中です。

(033)自爆営業 (ポプラ新書) (2014/05/31) 樫田 秀樹 商品詳細を見る 自爆営業を軸にした初の著書。日本郵便社員の年賀状の自爆営業は少しずつ知られているが、本書では、売れ残り商品を社員に強制的に買い取らせていた引き売り業者、配達に必要なガソリン代・車両リース代などを社員の給与から差っ引いている牛乳配達会社の実態も描く。 　日本郵便では毎年数十人が自殺し、精神疾患による休職者数は１０００人に届きそうだ。なぜ彼らは自殺するのか。自爆営業と関係しているのか？ 　同時に、そういうことに頼らないでも、リストラもせず、下請けいじめもあせず、労災事故も起こさず、黒字経営を続けている「まっとうな企業」も紹介する。

↓　ブログランキングへの応援クリックお願いいたします。





↓　拍手もお願いいたします